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Münster

Personalsachbearbeiter*in in Teilzeit

Personalsachbearbeiter*in in Teilzeit

Kurzversion

Du passt zu uns, wenn…

  • nach einer Teilzeitstelle in der Personaladministration suchst (16-20 Wochenstunden)
  • es dir Freude bereitet, Dinge sauber und ordentlich zu erledigen
  • man sich auf deine strukturierte Herangehensweise verlassen kann
  • du ein Team suchst, dem persönliche Wertschätzung und Weiterentwicklung sehr am Herzen liegt

Du entscheidest dich für Zweitag, weil…

  1. wir ein offenes und hilfsbereites Team sind
  2. wir anspruchsvoll und ambitioniert, aber gleichzeitig auch entspannt und besonnen sind – und du bei uns in Ruhe ordentliche Arbeit leisten kannst
  3. für uns Kultur ein sehr hohes Gut ist und wir viel in ein Miteinander investieren, das über Kollegialität hinausgeht
  4. du hier mit Kreativität und persönlichem Engagement mitgestalten kannst

Zweitag

Warum gibt es uns?

Innovative Mittelständler, experimentierfreudige Konzern-Einheiten und Start-ups arbeiten mit uns zusammen, weil wir gemeinsam mit ihnen schnelle Erfolge erzielen: Mit unserem Know-how aus Tech, Design und Business sind wir in der Lage, digitale Produkte und Services in minimaler Zeit auf die Straße zu bringen. 🏎

Wir setzen dabei auf Partnerschaftlichkeit und eine gemeinsame Überzeugung vom Vorhaben. Und wir setzen uns dadurch vom Wettbewerb ab, dass wir sehr schnell lernen, was die Nutzer wirklich brauchen.

Was machen wir?

Wir entwickeln Individualsoftware, Marken und Produkte für alle Branchen und Unternehmen:

Wir haben schon viele Start-ups und Services an den Start gebracht und bringen alles Notwendige ein, um unsere Projektpartner erfolgreich zu machen. 💪

Familienbande
Gemeinsames Kochen
Familienbande

Du bei Zweitag

Warum du bei uns arbeiten solltest

Zweitag ist aus einem Kreis von Studienfreunden erwachsen, wodurch die Basis eines freunschaftlich-unkomplizierten Miteinanders gelegt wurde. Auch wenn das mittlerweile 12 Jahre zurückliegt und das Team auf rund 40 Leute angewachsen ist, bewahren wir einen Umgang, der von Wertschätzung, Offenheit und Ehrlichkeit geprägt ist.

Uns eint die leidenschaftliche Ambition, etwas richtig Cooles auf die Beine zu stellen. Wir sind nicht schnell zufrieden, sondern entwickeln uns immer weiter und helfen uns dabei gegenseitig.

Wir haben Spaß am gemeinsamen Ausdenken, Ausprobieren, Umsetzen, Optimieren oder Verwerfen und daraus Lernen. Jeder kann Initiative ergreifen, um sich, seine Teammitglieder und Zweitag voranzubringen – sei es in einem spontan ins Leben gerufenen Hackathon oder einem Rails-Girls-Wochenende. Bei uns gewinnen die besten Ideen und eher die leisen Macher als die lauten Egos. 🙊

Außerdem nehmen wir Work-Life-Balance ernst. Viele von uns haben gerade eine Familie gegründet 👪 oder zeitintensive Hobbies. 🚴 Wir glauben, dass nachhaltige Ausgeglichenheit uns viel weiter bringt als Mitarbeitern mehr Zeit abzuverlangen.

Wie deine Arbeit bei Zweitag aussieht

Du bist dafür da, dass in unserer Personaladministration der Laden läuft. 🙂 Wir arbeiten gern mit klaren Prozessen, die du ausführst und gerne aus deiner Erfahrung heraus mitgestaltest.

Den Kern deiner alltäglichen Arbeit bilden Personalaufgaben wie…

  • Mitarbeiterdaten pflegen
  • Gehaltsabrechnung vorbereiten und Sondersituationen klären
  • Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse erstellen
  • Abwesenheitsanträge prüfen
  • Onboarding und Offboarding von Mitarbeitern unterstützen
  • Mitarbeiter in administrativen Personalfragen betreuen
  • Auswertungen erstellen

Darüber hinaus kannst du uns bei organisatorischen Aufgaben unterstützen, z.B. wenn ein neues Angebot für Mitarbeiter geschaffen werden soll oder ein kurzes Mitanpacken bei einem Marketing- oder Team-Event gefragt ist. Auch könntest du uns dabei helfen, gelegentlich ein Ohr auf Türklingel und Telefon zu haben.

Gemeinsames Programmieren
Gemeinsames Planen
Gemeinsam Austauschen

Du

Was musst du mitbringen?

Eine abgeschlossene Ausbildung zur Personalfachkraft, also Personalkauffrau/-mann, Personalreferent*in oder vergleichbar wäre genau die richtige Qualifikation für den Job. Wir wollen uns aber auch Quereinsteiger*inne*n nicht verschließen.

Wichtiger als die Fachkenntnisse sind uns nämlich deine Qualitäten: Wir suchen nach jemanden mit einem präzisen Arbeitsstil. Wenn du durch deine strukturierte Herangehensweise für Verlässlichkeit sorgst und du Motivation aus dem effizienten Erledigen von Aufgaben gewinnst, bist du bei uns goldrichtig.

Was hast du davon?

Wir bieten dir im Gegenzug dafür ein hervorragendes Umfeld, um mit Spaß an der Sache in einem entspannt-kollegialen Team gute Arbeit machen zu können.

Wir wissen, wie sehr unser Erfolg von dem Engagement der Einzelnen abhängt. Daher schätzen wir die Persönlichkeit und berücksichtigen die individuellen Wünsche von jedem von uns. Wir bieten dir Einblicke in die Welt der digitalen Produktentwicklung und smarte Arbeitsorganisation. Du kannst bei uns selbstständig arbeiten, wirst aber auch nicht alleine gelassen. Unterstützung und Zusammenarbeit in einem engagierten Team sind dir sicher!

Unsere Kultur des Miteinanders baut auf unsere sozialen Verbindungen untereinander auf. Wie sehr uns das am Herzen liegt, belegen vielleicht unsere Team-Aktivitäten. Auch wenn es dieses Jahr leider kein Sommerfest geben konnte, haben wir remote 🎲 Spieleabende, ein 🍺 Bier-Tasting und ein 🕵️ Krimi-Dinner veranstaltet – und nicht zuletzt einem langjährigen Kollegen und Freund einen 🎤 gebührenden Abschied bereitet:

Sobald es die Situation wieder zulässt, essen wir gern gemeinsam und machen mit Trainern von Strong Partners zusammen mittags Sport oder abends Yoga.

Ansonsten gibt's an Benefits ein privat nutzbares MacBook  und wöchentliche Versorgung mit frischem Obst und Gemüse. 🍎

Unser Büro im Herzen von Münster
Events bei Zweitag
Strategien festlegen

Konnten wir dein Interesse wecken?

Dann freuen wir uns über deine Bewerbung per E-Mail an jobs@zweitag.de! 🙂

Wenn du z.B. ein ausgefülltes LinkedIn-Profil verlinken kannst, brauchst du keinen extra CV schicken. Schreib aber gern, was dich zu einer Bewerbung bewogen hat und was du an deinen bisherigen Stationen an Erfahrungen gesammelt hast. Runde das Bild gern mit Zeugnissen aus der akademischen und beruflichen Laufbahn ab (sofern vorhanden).

Noch unsicher?

Dann melde dich doch mal per E-Mail, Twitter, Instagram oder Facebook und wir beantworten gern vorab deine Fragen oder lernen uns ganz unverbindlich bei einem Kaffe im Büro oder virtuell kennen.

Offene Stellen

Nichts Passendes dabei?

Bei uns tun sich durch neue Projekte ständig neue Betätigungsmöglichkeiten auf. Vielleicht triffst du mit einer Initiativbewerbung genau den richtigen Zeitpunkt. Schick uns einfach eine E-Mail!

Noch unsicher?

Wir können auch gerne erst einmal ganz unverbindlich quatschen und uns kennenlernen. Melde dich einfach per E-Mail, Twitter oder Facebook und wir schnacken bei einem Kaffee im Büro oder virtuell weiter.