Senior Business Development Manager:in
Kurzversion
Du passt zu uns, wenn du…
- gerne Begeisterung darüber weckst, was unsere Kund:innen mit nutzerzentrierter Digitalisierung erreichen können
- B2B-Sales-Erfahrung mitbringst, um unsere erklärungsbedürftige Leistung im deutschen Mittelstand zu platzieren
- einfallsreich und unermüdlich in der Kundenansprache bist
- dein Talent Sinn stiftend für People, Planet & Prosperity einsetzen möchtest
Du entscheidest dich für Zweitag, weil…
- du hier in ein junges Team voller ambitionierter, hochprofessioneller und eigenverantwortlicher Leute kommst
- unsere Leistung Kund:innen begeistert und nachhaltig voranbringt
- du die Freiheit bekommst, Konzepte und Strukturen zu überlegen und sie dank Experimentierkultur einfach auszuprobieren
- wir in crossfunktionalen Teams über uns hinauswachsen
- deine Stelle für uns strategisch wichtig ist
Interesse, aber gerade keinen CV zur Hand?
Wenn du gerade unterwegs bist oder Stress hast, kein Problem! Dann hinterlasse doch einfach deine Kontaktdaten. Wir melden uns zeitnah bei dir.
Zweitag
Was unsere Mission ist
Innovationsbereite Mittelständler, experimentierfreudige Konzern-Einheiten und Start-ups arbeiten mit uns zusammen, weil wir gemeinsam mit ihnen schnelle Erfolge erzielen: Mit unserem Know-how aus Tech, Design und Business sind wir in der Lage, digitale Produkte und Services in minimaler Zeit auf die Straße zu bringen. 🏎
Wir setzen dabei auf Partnerschaftlichkeit und eine gemeinsame Überzeugung vom Vorhaben. Und wir setzen uns dadurch vom Wettbewerb ab, dass wir sehr schnell lernen, was die Nutzer wirklich brauchen.
Was wir machen
Wir entwickeln Individualsoftware, Marken und Produkte für alle Branchen und Unternehmen:
- Plattformen für innovative mittelständische Kunden – z.B. das Pfreundt Web Portal mit Anbindung an Waagen von Kipplastern etc.
- digitale Start-ups – wir haben z.B. das ein oder andere FinTech an den Start gebracht und engagieren uns auch über Zweitag Ventures
- große Backoffice-Architekturen für Enterprise-Kunden – wie z.B. die Microservice-Landschaft für Fuchs Gewürze
- Smartphone Apps – wie einen digitalen offlinefähigen Bestellschein für farmsaat
Wir haben schon viele Start-ups und Services an den Start gebracht und bringen alles Notwendige ein, um unsere Projektpartner:innen erfolgreich zu machen. 💪
Ein gutes Beispiel dafür ist das Mobile-Payment-Projekt fillibri.
Du bei Zweitag
Warum du bei uns arbeiten solltest
Unser höchstes Gut ist eine Kultur, in der wir uns gegenseitig Wertschätzung und Vertrauen schenken.
Uns eint die leidenschaftliche Ambition, etwas richtig Cooles auf die Beine zu stellen. Wir ruhen uns nicht auf unseren Erfolgen aus, sondern entwickeln uns immer weiter und helfen uns dabei gegenseitig.
Außerdem nehmen wir Work-Life-Balance ernst. Viele von uns haben gerade eine Familie gegründet oder zeitintensive Hobbies. 👪 🚴
Wir glauben, dass nachhaltige Ausgeglichenheit uns viel weiter bringt als Mitarbeiter:innen mehr Zeit abzuverlangen.
Um dir einen groben Einblick in unsere Überzeugungen zu geben, haben wir nachfolgend das Ergebnis eines Brand-Workshops mit unseren Kolleg:innen eingebunden. Persönliche Eindrücke von unserem Miteinander wirst du spätestens bei einem Probearbeiten bekommen.
Wie du bei uns arbeitest
Wir möchten zusammen mit dir neue Wege beschreiten und im Team unsere Go-to-Market-Organisation auf ein neues Level heben. Wir sind schon gut darin, initiale Projekte zu langfristigen Partnerschaften auszubauen. Doch unser Networking ist noch lokal fokussiert und unsere Value Proposition könnte schärfer auf Kundenprobleme zugeschnitten sein.
Zusammen mit der Geschäftsführung und dem Marketing-Team wirst du unser Go-to-Market-Framework weiterentwickeln. Wir wollen top-of-mind sein, wenn unsere Zielkunden überlegen, wie sie ihre digitale Innovation angehen. Da möchten wir mit folgendem Mindset hinkommen:
- Proaktiv: Rausgehen, mit potenziellen Kunden ins Gespräch kommen und Pains & Gains verstehen
- Explorativ: Vorgehen überlegen, testen, verwerfen oder iterativ verbessern
- Kreativ: Wir machen gute Erfahrungen damit, out-of-the-box zu denken und unkonventionelle Lösungen auszuprobieren
Wir sind auf einem behutsamen Wachstumskurs, da uns Kultur und Spaß an der Arbeit wichtiger sind als schnelle Skalierungseffekte. Es geht für dich daher vor allem um Klasse statt Masse der Abschlüsse. Unser hoher Customer Lifetime Value schafft den Freiraum, sich tief in Netzwerke und Domänen einzuarbeiten.
Im Verkaufsprozess stehen dir Consultants, Produktarchitekt:innen, Designer:innen und Tech-Expert:innen zur Seite, um eine überzeugende Lösung zu entwerfen und tragfähig zu bepreisen. Wir kommen gerne schnell in einen agilen Projektmodus und beweisen uns über greifbare Ergebnisse.
Was du bei uns machst
Dein Ziel ist Akquise und Aufbau von Neukunden, die zu uns passen. Dabei wirst du…
- Sales-Prozesse aufbauen und unser Go-to-Market-Framework weiterentwickeln
- Zielkunden für Marketing & Sales mitbestimmen
- potenzielle Kunden ansprechen zur Lead-Generierung und Recherche
- Leads qualifizieren und Opportunities entwickeln
- Kunden durch den Verkaufsprozess leiten und Abschlüsse generieren
- Beziehungen pflegen und Zusammenarbeiten ausbauen
Wo du arbeitest
Den Mittelpunkt von Zweitag stellt unser schönes Büro in Münster dar. Gerade beim pandemiebedingten verteilten Arbeiten ist uns aufgefallen, wie sehr uns der ungezwungene Austausch an der Kaffeemaschine auf Dauer fehlt.
Machen wir uns aber nichts vor: Der Arbeitsmarkt im Münsterland ist begrenzt und so arbeitet mittlerweile jede:r Fünfte über 100km entfernt vom Büro (Aachen, Augsburg, Berlin, Bonn, Düsseldorf, Osnabrück, …) und ist entsprechend selten in Münster. Es besteht daher eine hybride Remote-Kultur. Für die überregionale Expansion kann es dann aber auch förderlich sein, wenn du z.B. aus dem Ruhrgebiet oder OWL kommst.
Du
Was du mitbringen solltest
Um bei unseren potenziellen Kund:innen Begeisterung zu wecken und Projekte erfolgreich anzubahnen, braucht es bei uns:
- Erfahrung im B2B-Sales, um unsere erklärungsbedürftige Leistung im deutschen Mittelstand zu platzieren
- Einfallsreichtum und Beharrlichkeit in der Ansprache von potenziellen Kunden
- Kontaktfreudigkeit mit Selbstsicherheit und Spaß an persönlichen Gesprächen
- Überzeugungskraft durch Empathie, Can-do-Spirit und professionelles Auftreten
- ein grundlegendes Verständnis davon, was mit nutzerzentrierter Individual-Softwareentwicklung zu erreichen ist
- Abstraktionsvermögen und einen Sinn fürs große Ganze, um Erprobtes in Strukturen zu bringen
Was du davon hast
Wir bieten dir im Gegenzug dafür ein hervorragendes Umfeld, um mit Spaß an der Sache in einem entspannt-kollegialen Team voller smarter Köpfe gute Arbeit machen zu können.
Wir schätzen Diversität 🏳️🌈 und die Persönlichkeit jeder:s Einzelnen und gehen auf individuelle Bedürfnisse ein. Du kannst bei uns selbstständig arbeiten, wirst aber auch nicht alleine gelassen. Unterstützung und Zusammenhalt in einem engagierten Team sind dir sicher!
Unsere Kultur des Miteinanders baut auf unsere sozialen Verbindungen untereinander auf. Wie sehr uns das am Herzen liegt, belegen vielleicht unsere Team-Aktivitäten.
Jedes Projektteam organisiert einmal im Quartal einen Team-Abend und unser HR stellt regelmäßig Abende für das ganze Zweitag-Team auf die Beine – nicht zuletzt die Weihnachtsfeier und das Sommerfest, wo auch Partner:innen und Kids dabei sind. Auch Crazy-Corona-Times haben uns nicht davon abgehalten, online 🎲 Spieleabende, 🍷 Wein- und 🍺 Bier-Tastings oder ein 🕵️ Krimi-Dinner abzuhalten, 🎅 Weihnachten im virtuellen Büro zu feiern und – nicht zu vergessen – einem langjährigen Kollegen und Freund einen 🎤 gebührenden Abschied zu bereiten.
Im Büroalltag essen wir gern gemeinsam und machen mit professionellen Trainerinnen remote bewegte Pausen und mal mittags, mal abends verschiedene Sport-Aktivitäten vor Ort. Ansonsten gibt's an Benefits ein privat nutzbares MacBook , ein technisch ausgestattetes Home-Office und wöchentliche Versorgung mit frischem Obst und Gemüse. 🍎
Konnten wir dein Interesse wecken?
Dann freuen wir uns über deine Bewerbung per E-Mail an jobs@zweitag.de! 🙂
Wenn du z.B. ein ausgefülltes LinkedIn-Profil verlinken kannst, brauchst du keinen extra CV schicken. Schreib aber gern, was dich zu einer Bewerbung bewogen hat und was du an deinen bisherigen Stationen an Erfahrungen gesammelt hast. Runde das Bild gern mit Zeugnissen aus der akademischen und beruflichen Laufbahn ab (sofern vorhanden).
Du möchtest mehr über den Bewerbungsprozess bei Zweitag erfahren? In diesem Blogartikel erhältst du weitere Infos.
Jetzt bewerbenDeine Ansprechpartnerin für dieses Stellenangebot ist:
Maren Schink
Offene Stellen
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Bei uns tun sich durch neue Projekte ständig neue Betätigungsmöglichkeiten auf. Vielleicht triffst du mit einer Initiativbewerbung genau den richtigen Zeitpunkt. Schick uns einfach eine E-Mail!
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